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智慧管理解決方案

關鍵詞

業(yè)財一體化融合
全面預算聯(lián)審聯(lián)控
成本管控一體化
智能報銷管理
銀醫(yī)直連
績效管理
人力資源
供應鏈管理
資產管理
智慧管理

適配的業(yè)務場景及部門與崗位

業(yè)務場景
業(yè)務場景

醫(yī)院綜合運營管理》綜合管理域 / 財務域 / 資產域 / 人力域 / 事項域》預算管理 / 成本管理 / 績效管理 / 物價管理 /醫(yī)保管理 / 內控管理 / 審計管理 / 會計核算 / 報賬管理 / 資金管理 / 物資管理 / 資產管理 / 設備管理 / 供應商協(xié)同 /人力資源管理 / 科研項目管理 / 教學項目管理 / 基建項目管理 / 通用項目管理 / 招標項目管理 / 經濟合同管理;

涉及的部門
涉及的部門

財務部、人事部、醫(yī)工部、消毒供應中心、總務部、科教部、信息部、國有資產管理辦公室等;

涉及的崗位
涉及的崗位

總會計師、財務處長、主管會計、出納、審核、會計、預算管理、收費員、內部審計、物價、績效專員、人事處長、
招聘專員、人事檔案專員、勞動合同專員、考勤專員、薪資專員、社保福利專員等。

孿生的數(shù)據(jù)化業(yè)務流程

孿生的數(shù)據(jù)化業(yè)務流程

共 316 條業(yè)務流程如:賬務處理、出納賬管理、往來管理、薪酬發(fā)放、銀醫(yī)直連、報賬管理、預算編制、預算調整、預算管控、報銷流程、借款流程、科室成本核算、床日成本核算、診次成本核算、項目成本核算、單病種成本核算、DRG&DIP 成本核算、物資采購、物資請領、物資配送、物資核銷付款、資產變動、資產維護、資產處置、人事管理、招聘管理、工資管理、合同管理、退休管理、培訓管理、考勤管理等。

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支撐該解決方案的產品模塊、子系統(tǒng)

支撐該解決方案的產品模塊、子系統(tǒng)

HRP 業(yè)務基礎平臺、HRP 數(shù)據(jù)交換平臺、財務管理系統(tǒng)、全面預算管理系統(tǒng)、智能報銷管理系統(tǒng)、科室成本管理系統(tǒng)、項目成本管理系統(tǒng)、病種成本管理系統(tǒng)、DRG/DIP 成本管理系統(tǒng)、審計管理系統(tǒng)、合同管理系統(tǒng)、供應鏈云平臺、物流管理系統(tǒng)、消毒供應室管理系統(tǒng)、固定資產管理系統(tǒng)、無形資產管理系統(tǒng)、醫(yī)用設備統(tǒng)一調度管理平臺、大型醫(yī)療設備效益分析系統(tǒng)、基建項目管理系統(tǒng)、科研項目管理系統(tǒng)、人力資源管理系統(tǒng)、醫(yī)院規(guī)培管理系統(tǒng)、績效管理系統(tǒng)、獎金分配系統(tǒng)等。

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主要特點

業(yè)財一體化融合

融合系統(tǒng)論思想,整合醫(yī)院所有的信息資源,依托 DTS,圍繞財務為核心,預算為控制主線,物流、資產、合同、人力等業(yè)務為運營基礎,成本管理為監(jiān)管工具,績效為價值導向的運營管控一體化平臺,促進物流、資金流、業(yè)務流、信息流的高效協(xié)同,實現(xiàn)精細化運營管理,助力公立醫(yī)院高質量發(fā)展。

全面預算聯(lián)審聯(lián)控

立足全局制訂年度經營預算,提供全員在線參與預算兩上兩下制定過程,統(tǒng)籌全部需求,有效配置各類資源;通過 DTS 銜接完成預算跨崗位聯(lián)審業(yè)務;通過數(shù)據(jù)治理平臺與各資源管理平臺無縫銜接完成聯(lián)控業(yè)務。實現(xiàn)有效防范和管控內部運營風險,建立健全科學有效的預算內部制約機制。

成本管控一體化

以權責發(fā)生制為基礎,財務會計數(shù)據(jù)為基準,利用階梯分攤法、作業(yè)成本法、比例系數(shù)法、項目疊加法等實現(xiàn)科室成本、診次成本、床日成本、醫(yī)療服務項目成本、病種成本、DRG 成本、DIP 成本的核算,通過與流程可視化平臺的集成,揭示成本的發(fā)生與形成過程,以便對影響成本的各種因素、條件施加影響與管控,權衡運營成本與運營效率,爭取以合理的成本費用獲取適宜的運營效率。

智能報銷管理系統(tǒng)

基于 OCR 識別技術,通過自動掃描、票據(jù)拍照、電子發(fā)票 PDF 上傳等方式自動識別票據(jù)信息,實現(xiàn)發(fā)票驗證重復報銷,驗證發(fā)票真?zhèn)危瑘箐N單據(jù)自動填充等功能,根據(jù)預算控制方案,實現(xiàn)借款報銷預算聯(lián)控;通過銀醫(yī)直連平臺進行在線支付,與財務自動生成會計憑證;同時提供信用度控制管理、借款管理、預報銷管理、電子發(fā)票及發(fā)票影像管理的功能。系統(tǒng)提供 PC 應用與移動應用兩種方式實現(xiàn)智能報銷管理,通過便民服務方式,健全職工關愛機制,發(fā)展醫(yī)院新文化建設。

銀醫(yī)直連管理

實現(xiàn) HRP 各業(yè)務與銀行之間實現(xiàn)直連交互的資金業(yè)務管理。包括材料付款、固定資產付款、無形資產付款、借款支付、報銷支付、工資支付、獎金支付等業(yè)務,提高醫(yī)院資金支付的安全管控,便捷支付業(yè)務操作流程減少差錯概率,資金支付全流程可追溯。

統(tǒng)一人力資源管理

提供組織部門、職位職務、崗位人員等縝密的人力資源信息表達,圍繞不同序列人員構建職工全息視圖,并可根據(jù)不同類別的人員,動態(tài)構建醫(yī)院各類人員的檔案庫。提供招聘、勞動合同、入職、轉正、任職、離職、離退、考勤、休假、薪資、職稱評審、培訓等各人事環(huán)節(jié)管理與內控,與醫(yī)務、護理、院辦、黨辦、后勤等多部門一體化融合,實現(xiàn)大人事的管理模式,同時提供職工自助管理平臺。

統(tǒng)一績效評價體系

圍繞醫(yī)院的戰(zhàn)略目標,利用平衡計分卡等評價工具,完成對醫(yī)院、科室、職工的績效評價體系。提供 RBRVS、DRG、工分制、計件法、成本績效、海氏法等多種辦法,實現(xiàn)多元績效的激勵措施,通過生產要素與業(yè)務流程的孿生模型,評測績效當量,引導人員努力方向,激發(fā)人員的潛能,最大限度調度職工的積極性、能動性、平衡性,進而提高運營效率,降低運營成本。

統(tǒng)一供應鏈管理

貫穿材料從需求、采購、協(xié)議、供應商配送、庫存、使用、消耗、患者、發(fā)票、付款等統(tǒng)一的供應鏈管理模式,圍繞材料流轉的各環(huán)節(jié)同時增加財務、預算、成本等方面的管控能力,提供材料的全流程追溯,支持各類條碼的掃碼與解碼的應用,并可為醫(yī)院構建解碼庫。包括高值耗材、低值收費與不收費材料、后勤材料、耐用品、消毒包等不用材料的不同管理模式。

設備統(tǒng)一調度管理

針對急救類、生命支持類等可移動的醫(yī)用設備,實現(xiàn)設備統(tǒng)一調度共享管理模式,通過這種模式,可加強設備管理部門對設備的日常監(jiān)控,提高設備的利用效率,調動了業(yè)務科室的積極性,有利于延長設備的使用壽命,降低設備損耗。

典型案例